POLÍTICA MUNICIPAL DE IGUALDAD Y EQUIDAD DE GÉNERO
Enfoque Intersectorial y transversal para una La Paz Inclusiva y con Equidad
Por: Patricia Isabel Jimenez Marini – Jefa de la Unidad de Investigación y Políticas Municipales
El Gobierno Autónomo Municipal de La Paz considera que la igualdad de género es un pilar fundamental para garantizar los derechos humanos de los ciudadanos en el Municipio de La Paz, basados en la lucha contra las desigualdades estructurales, erradicación de toda forma de discriminación y la reducción de brechas en la violencia de género. Por ello, el Gobierno Autónomo Municipal de La Paz a través de la Secretaría Municipal de Educación y Desarrollo Social en marzo 2025 ha publicado la Política Municipal de Igualdad y Equidad de Género, documento que ha sido trabajado en cinco ejes estratégicos que son;
1) Viviendo una vida libre de violencia de género
2) Ejercicio del desarrollo humano inclusivo con justicia de género
3) Territorio inclusivo para la convivencia, el encuentro y el bienestar de las personas
4) Empleabilidad y tecnología para reducir la brecha de género
5) Gobierno transparente, inclusivo y diverso.
La mencionada política tiene como principal objetivo: Proporcionar las bases y lineamientos que permitan una gestión municipal más inclusiva, participativa y diversa para todas las personas que hacen vida en el municipio, con mayor énfasis en las mujeres y poblaciones en situación de vulnerabilidad, reconociendo las diversas interseccionalidades que atraviesan a nuestra población y las múltiples identidades que éstas implican, mediante la transversalización del enfoque de género en programas, proyectos y acciones de incidencia, con el fin de incidir en la reducción de la brecha de género producto de las desigualdades sistémicas.
Los principios que definen esta política pública municipal, son:
- Promover la igualdad y equidad de género en todas las esferas de la gestión pública municipal.
- Erradicar la violencia contra las mujeres y las poblaciones en situación de vulnerabilidad.
- Reconocer las interseccionalidades centradas en el género como configuradoras de múltiples identidades.
- Fomentar la participación y transparencia en la gobernanza y promover una gestión ética del municipio.
Bibliografía
Gobierno Autónomo Municipal de La Paz (2025) Política Municipal de Igualdad y Equidad de Género